8 defeitos que não devemos praticar no começo do expediente de trabalho

Primeiramente, os colaboradores de uma empresa devem estar cientes dos defeitos praticados no começo do expediente!

Pois em grande parte do tempo, acaba gerando no ambiente de trabalho discussões, pela falta de produtividade de alguns.

Mas sob o ponto de vista de muitos especialistas da área, os colaboradores de uma empresa sempre ao iniciar seu dia já tem alguns deslizes ruins. Porém não adianta discussões, se cada um tem o seu jeito e tempo de produzir totalmente diferente um do outro.

Sendo assim, iremos mencionar um dos erros mais cometidos pelos colaboradores ao começar seu dia. Para que os mesmos saibam, que esses erros podem prejudicar bastante seu rendimento ao iniciar suas funções dentro da empresa.

Então estaremos dando sequência, aos seguintes itens relacionados a esse artigo!

8 defeitos que não devemos praticar no começo do expediente de trabalho

Entrar em silêncio na empresa

A principio, saiba que é muito desagradável para quem já se encontra no ambiente de trabalho e chegar um colaborador em silencio, sem se quer dar um bom dia, não é mesmo?

Ou seja, independente da situação particular que a pessoa esteja vivendo, tem o dever de ser profissional ao chegar no ambiente de trabalho, e cumprimentar a todos com bom dia.

Pois antecipadamente já podemos verificar, que tipo de comportamento determinante esse colaborador tem!

Afinal é importantíssimo analisar o seu jeito de agir, para que possa ter um bom relacionamento com seus colegas de trabalho.

Então preste atenção nesses pequenos gestos, que fazem toda diferença!

Sempre chega atrasado no trabalho

É incrível como existem milhares de profissionais que tem esses defeitos praticados no começo do expediente. É como se o próprio colaborador tivesse boicotando seu dia com essa atitude de chegar atrasado.

Mas saiba que mesmo que o colaborador fique até depois do expediente, jamais será visto com bons olhos pelos seus lideres.

Sendo assim, passe a refletir sobre essas atitudes dentro do seu ambiente de trabalho, e analise a crise que o país vem vivendo! Ou você seja um exemplo como colaborador, ou poderá dar seu lugar a outro, concorda?

Pois não tenha dúvidas, que nenhum gestor terá uma boa imagem a seu respeito, então mude!

O famoso cafezinho para acordar

A principio, tomar café é hábito de milhares de colaboradores que chegam de manhã na empresa e vão logo ao refeitório.

Mas segundo estudos realizados, mostram que o corpo humano no horário das 8h até as 9h tem a produção natural do cortisol. Ou seja, esse é o hormônio responsável pela energia fornecida ao organismo.

Portanto, um alerta aqueles que nesse horário tomam o famoso cafezinho, saiba que isso afeta totalmente a produção desse hormônio.

Assim, tornando-se dependente da cafeina, além de atrasar suas tarefas, sendo que muitas vezes já tomou seu café bem mais cedo antes de sair de casa, não é mesmo?

Porém os especialistas indicam para que as pessoas não viciem na cafeina, que possam tomar seu famoso cafezinho após as 9:30 hrs. Pois nesse momento, o organismo já liberou o hormônio da energia necessária para passar o dia.

Enfim, além de uma boa aula sobre a cafeina no organismo, ainda fica a dica de evitar essas idas ao cafezinho antes de iniciar sua jornada de trabalho.

Elabore sua agenda antes de iniciar suas atividades

É bom ter consciência que antes mesmo de começar a sua jornada de trabalho o essencial é que organize-se! Pois essa é uma das regras principais e de suma importância.

Portanto, consiga ordena-las de forma correta independente de conseguir executar todas ou não.

Portanto vale lembrar que sempre deverá verificar sua agenda todos os dias, para que não venha se esquecer de algum compromisso que tenha data certa para ser entregue.

Assim, desenvolverá um hábito de organização particular em seu ambiente de trabalho.

Como responder os e-mails ao iniciar o expediente

Antes de mais nada, saiba que grande parte dos colaboradores ao chegar na empresa aonde trabalham, tem um péssimo costume!

Portanto esse costume ruim, segundo os especialistas da área, é de passar as primeiras horas iniciais somente respondendo e-mails. Isso não pode acontecer!

Pois consequentemente essa maneira de agir atrapalha todo desempenho de um colaborador no inicio do trabalho.

Então, orientamos que o colaborador de prioridade aos e-mails mais urgentes, e consiga estabelecer um outro horário para estar respondendo aqueles que podem aguardar.

Dessa forma, você realiza suas tarefas com mais propriedade, diferenciando uma das outras, e assim otimizando o restante.

Assim, demonstrará ser um colaborador com diferencial entre os demais que tem esses defeitos praticados no começo do expediente.

Iniciar o dia com as funções mais simples

Independente do que muitas pessoas pensam, estudos realizados por várias especialidades comprovam que todo colaborador ou funcionário como preferir chamar, tem os famosos picos em sua linha de produção diária. Ou seja, existe um período do dia em que todos estão com mais energia para exercer a função.

Portanto, depois de um certo período, os mesmos tendem a cair na produtividade ao decorrer do dia, assim como sua capacidade de resolver as questões a cerca das decisões a serem tomadas.

Mas nesse sentido temos uma dica simples para orienta-lo, apenas de prioridade aos assuntos mais sérios ao iniciar seu expediente.

Também vale lembrar que aqueles colaboradores que exercem várias funções ao mesmo tempo, tendem a ocasionarem danos a produtividade.

Da mesma forma que as pesquisas feitas dizem que o multitasking, ou seja, as múltiplas tarefas realizadas, podem prejudicar muito o rendimento de qualquer pessoa, tanto mentalmente como fisicamente.

Assim, sem dúvidas o colaborador que passa seu tempo cumprindo diversas funções, acaba não conseguindo priorizar as funções mais importantes.

Então o ideal é que o colaborador realize com ordenança uma tarefa por vez.

Reuniões e pensamentos negativos

Todos colaboradores sabem que o melhor a fazer é deixar todos os problemas pessoais do lado de fora da empresa!

Mas, e se o problema for dentro da empresa? Simples! Tenha domínio próprio dos seus pensamentos negativos, para que o mesmo não venha te atrapalhar ao longo do dia.

Portanto, agindo dessa forma conseguirá desempenhar sua função com mais dedicação e êxito necessário.

Mas iremos mencionar um bom exemplo, para aqueles que logo na primeira hora do dia tem uma reunião na empresa, saiba que estará sem dúvidas desperdiçando todos os recursos de informações a serem passadas!

Mas deve estar nesse momento se perguntando por qual motivo estou desperdiçando recursos? Então saiba!

Segundo os especialistas, esse período matinal deverá ser exclusivo apenas as atividades que necessitam de maior concentração.

Assim, as devidas reuniões dentro de uma empresa, ou qualquer outro setor, devem sempre estarem marcadas para o período da tarde.

Qual rotina o colaborar deve seguir

Como já mencionamos anteriormente, existem defeitos praticados no começo do expediente que são muito ruins!

Porém um dos piores defeitos, é o colaborador chegar em seu local de trabalho, e sequer saber o que vai fazer, ou seja, a pessoa não tem uma rotina controlada.

Então, saiba que o primordial é que o colaborador crie o hábito de ter uma rotina, que torne-se algo saudável para mente e para o corpo.

De preferencia com toda sua dedicação e organização, otimizando tudo que for necessário, para que assim possa poupar energia e trabalho em excesso.

Somente dessa forma conseguirá ser um colaborador eficiente, disposto e organizado em todas as funções que exercer.

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